Zorg voor betrouwbare data. Bouw mee aan de basis van Aspen. 

Jouw impact als Junior Masterdata Specialist 

Als Junior Masterdata Specialist werk je in het hart van onze organisatie. Je zorgt ervoor dat onze masterdata in SAP volledig, actueel en betrouwbaar is, een cruciale voorwaarde voor een soepel lopende Supply Chain. Je maakt deel uit van het Master Data Management (MDM) team binnen Supply Chain Management en beheert masterdata voor Aspen Oss, BioChem en onze dochterorganisatie Fine Chemicals Corporation (FCC). 

Je werkt met SAP en het Evolve‑platform, dé tool waarmee we dataprocessen automatiseren en optimaliseren. Hier ligt jouw focus: verwerken, verbeteren, bouwen en slimmer maken. Je werkt volgens bestaande documentatie, signaleert verbeterkansen en draagt actief bij aan een hoge standaard binnen MDM. Daarbij handel je volgens onze Aspen Cultuurprincipes en werk je nauw samen met collega’s uit verschillende disciplines. 

Dit ga je doen 

In deze rol combineer je beheer, analyse en procesoptimalisatie: 

• Verwerken, controleren en onderhouden van masterdata in SAP. 
• Bouwen en optimaliseren van aanvraagformulieren en mass‑load oplossingen in Evolve. 
• Automatiseren en verbeteren van dataprocessen waar mogelijk. 
• Werken volgens vastgestelde MDM‑procedures en kwaliteitsstandaarden. 
• Samenwerken met collega’s binnen Supply Chain, QA, IT en andere afdelingen. 
• Bijdragen aan continue verbetering van processen en datakwaliteit. 

Kortom: jij zorgt dat masterdata niet alleen goed is ingericht, maar ook steeds beter wordt. 

Wie ben jij? 

Je hoeft geen volledig ervaren specialist te zijn, jouw mindset maakt het verschil: 

• Je hebt affiniteit met masterdata, systemen en applicaties. 
• Je wordt enthousiast van data, structuur en procesverbetering. 
• Je werkt pragmatisch, doortastend en proactief. 
• Je houdt van uitdagingen, puzzelen en het oplossen van vraagstukken. 
• Je bent analytisch, nauwkeurig en resultaatgericht. 
• Je hebt een positieve instelling en werkt graag samen. 
• Je communiceert helder, zowel mondeling als schriftelijk. 
• Je beheerst Nederlands en Engels uitstekend. 

Nice to have (geen must) 

• Kennis van SAP, JavaScript, SQL en/of Power BI. 

Dit krijg je als Junior Masterdata Specialist 

• Een uitstekend salaris in schaal P1 (volgens cao), passend bij kennis en ervaring. 
• 8% vakantiegeld en een bonusschema tot 5,5%. 
• Uitstekend pensioen via Stichting Pensioenfonds PGB. 
• 25 vakantiedagen en 12,5 ATV‑dagen per jaar. 
• Korting op sport, sportkleding, HelloFresh, een fiets en collectieve zorgverzekering. 
• Jaarlijkse bedrijfsdag, afdelingsborrels en themabijeenkomsten. 
• Deelname aan Nelson Mandela Day: één dag per jaar zetten we ons belangeloos in voor mensen die het minder goed hebben. 
• Een werkomgeving waarin samenwerking, respect en initiatief centraal staan. 

Junior Masterdata Specialist bij Aspen jouw baan? 

Wil jij bijdragen aan de gezondheid van patiënten wereldwijd en samen bouwen aan jouw ambitie én die van Aspen API? Dan gaan we graag met je in gesprek. 

Solliciteer vandaag nog via oss.hr.flexcenter@nl.aspenpharma.com. Margriet Hendriks – Recruiter neemt contact met je op. 

Werken bij Aspen API 

Werken bij Aspen API betekent bijdragen aan een betere wereld. Al meer dan een eeuw ontwikkelen en produceren we hoogwaardige Active Pharmaceutical Ingredients (API’s)—de werkzame stoffen in medicijnen—voor klanten wereldwijd. Dit doen we met ruim 500 collega’s in Nederland. 

Aspen API maakt deel uit van een internationaal API‑netwerk met productielocaties in Nederland, de VS en Zuid‑Afrika en is onderdeel van de Aspen Group, een internationaal toonaangevende farmaceutische producent met hoofdkantoor in Durban, Zuid‑Afrika. We behandelen elkaar met respect, werken samen en nemen initiatief wanneer we kansen zien. 

Het bericht Junior Masterdata Specialist  verscheen eerst op Werken bij Aspen API.

Word de drijvende kracht achter onze supply planning en stimuleer operationele excellentie.

Bij Aspen Oss vervul je als S&OP Teamlead een sleutelrol binnen de Supply Chain‑organisatie. Je maakt deel uit van het Managementteam en bent verantwoordelijk voor het aansturen van de supply‑ en demandplanning. Je structureert de vraag‑ en aanbodprocessen, ontwikkelt het S&OP‑proces verder door en fungeert als strategisch gesprekspartner voor het Site Leadership Team. Met jouw inzicht, leiderschap en analytische kracht zorg je voor een toekomstbestendige planning en een optimale balans tussen service, kosten en capaciteit.

Wat je gaat doen

• De forecast vergelijken met de daadwerkelijke vraag en trends en afwijkingen analyseren.
• Het forecast‑consumptiemodel integreren in het demandplanningproces.
• Samenwerken met Sales en Marketing om promoties, impactorders en nieuwe productforecasts te verwerken in de totale vraag.
• Scheduling en Manufacturing tijdig informeren over wijzigingen in forecast of capaciteit via het Advanced Planning System.
• Het commerciële team ondersteunen bij vraaggerelateerde knelpunten.
• Aannames, promoties en forecastaanpassingen documenteren op basis van input van Sales en Marketing.
• De maandelijkse demand forecast‑cyclus faciliteren en consensus creëren tussen functies en stakeholders.
• Statistische forecasts beoordelen, opslaan en archiveren.
• Demandplanning‑ en S&OP‑processen continu verbeteren richting wereldklasse.
• De nauwkeurigheid van het S&OP‑plan meten, bewaken en verbeteren via duidelijke KPI’s.
• Netwerkoptimalisatieprocessen leiden om kosten te beperken en service te maximaliseren.
• Capaciteitssimulaties ontwikkelen voor gevoeligheidsanalyses en groeiscenario’s.
• Actieplannen opstellen met SLT‑leden bij supply‑verstoringen.
• Direct reports professioneel en ethisch aansturen.
• Change control managen vanuit klant‑, kwaliteits‑, proces‑ en supply‑netwerkwijzigingen.

Jij als S&OP Teamlead

• MBA of masterdiploma in Business, Engineering, Supply Chain Management, Finance of vergelijkbaar.
• 5–10 jaar ervaring in Supply Chain (Demand Planning, Supply Planning, Inventory Planning) in een omgeving met zowel eigen productie als ingekochte eindproducten.
• Ervaring met het ontwerpen, implementeren en uitvoeren van S&OP‑processen.
• Sterke intellectuele nieuwsgierigheid en het vermogen om zowel strategisch als tactisch te denken.
• Uitstekende communicatieve vaardigheden in het Engels, mondeling en schriftelijk.
• Sterke organisatorische vaardigheden op het gebied van strategie, communicatie en uitvoering.
• Leiderschapskwaliteiten: in staat om te leiden, te beïnvloeden en samen te werken binnen een teamgerichte organisatie.
• Uitstekende people skills en projectmanagementvaardigheden, met het vermogen om informatie helder en tijdig te delen.
• Kennis van moderne productieprocessen, materiaalstromen en verbeterstrategieën, en het vermogen deze te integreren in de operatie.
• Begrip van financiële systemen en de belangrijkste drivers binnen een productieomgeving.
• Ervaring met Microsoft Office, Excel, SAP en Advanced Planning Systems.

Dit krijg je als S&OP Teamlead

• Een uitstekend salaris in schaal P3 (volgens de Cao), gebaseerd op kennis en ervaring.
• 8% vakantiegeld en een bonusregeling tot 5,5%.
• Uitstekend pensioen via Stichting Pensioenfonds PGB.
• 25 vakantiedagen en 12,5 roostervrije dagen per jaar.
• Korting op sport, sportkleding, HelloFresh, een fiets en collectieve zorgverzekering.
• Deelname aan Nelson Mandela Day: één dag per jaar zetten we ons belangeloos in voor mensen die het minder goed hebben.

S&OP Teamlead bij Aspen — jouw baan?

Wil jij als S&OP Manager bijdragen aan de gezondheid van patiënten wereldwijd en samen bouwen aan jouw ambitie én die van Aspen API op een duurzame manier? Dan gaan we graag met je in gesprek. Solliciteer vandaag nog via oss.hr.flexcenter@nl.aspenpharma.com. Margriet Hendriks – Recruiter – neemt contact met je op.

Werken bij Aspen API

Werken bij Aspen API betekent bijdragen aan een betere wereld. Al meer dan een eeuw dragen we bij aan de gezondheid van patiënten wereldwijd. We ontwikkelen en produceren complexe, hoogwaardige Active Pharmaceutical Ingredients (API’s), de werkzame stoffen in medicijnen, die we leveren aan klanten over de hele wereld. Dit doen we met ruim 500 collega’s in Nederland.

Aspen API maakt deel uit van een internationaal API‑netwerk met productielocaties in Nederland, de VS en Zuid‑Afrika en is onderdeel van de Aspen Group, een internationaal toonaangevende farmaceutische producent met hoofdkantoor in Durban, Zuid‑Afrika.

Ongeacht functie zijn we allemaal collega’s: we behandelen elkaar met respect, werken samen en helpen elkaar. We doen wat we zeggen, en zien we een kans, dan nemen we initiatief.

Het bericht S&OP Teamlead verscheen eerst op Werken bij Aspen API.