Junior Scientist Analytische Chemie
Ben jij klaar om jouw expertise in analytische chemie naar een hoger niveau te tillen?
Bij Aspen zoeken we een gedreven Junior Scientist die de uitdaging aangaat om onze analytische technieken te optimaliseren en verder te ontwikkelen. Jij speelt een sleutelrol in het ondersteunen van de organisatie, waarbij je werkt aan de ontwikkeling van innovatieve analysemethoden voor de ondersteuning van onze nieuwe en bestaande producten. Jouw werk zorgt voor efficiënte en consistente resultaten binnen een industriële (GMP) omgeving.
Dit is wat je gaat doen als Junior Scientist
Als Junior Scientist bij de afdeling Quality Control ben jij een drijvende kracht achter de ontwikkeling en optimalisatie van chromatografische (en mogelijk ook andere) analysemethodes. Je zorgt dat de methodes ontwikkeld en gevalideerd worden volgens geldende richtlijnen (ICH). Dit doe je voor bestaande producten, maar ook voor de nieuwe producten die we samen met onze klanten ontwikkelen. Hiervoor zul je QC vertegenwoordigen in projectteams. Daarnaast zal een belangrijk deel van de functie bestaan uit het ondersteunen van de operationele afdeling d.m.v. trouble shooting activiteitenHierbij draag je verbetervoorstellen aan en neem je deel aan of leid je de projecten. Tevens zul je input geven op vragen van klanten en overheden op gebied van analytiek.
Door intensieve samenwerking met opdrachtgevers, scherpe analyses en innovatieve toepassingen van de nieuwste wetenschappelijke inzichten, zorg je ervoor dat projecten veilig, efficiënt en succesvol worden afgerond. Tegelijkertijd blijf je jouw vakinhoudelijke kennis verdiepen, signaleer je nieuwe technologische en analytische mogelijkheden en zet je jouw expertise in om de toekomst van de farmaceutische wetenschap vorm te geven.
Jij als Junior Scientist
- Je hebt een MSc of PhD in analytische (bio)chemie, of een gelijkwaardig niveau.
- Kennis van analytische technieken zoals UHPLC, GC en IC
- Je bent bij voorkeur op de hoogte van de relevante ICH-richtlijnen voor drug substances (API).
- Je bent innovatief, leergierig, secuur en analytisch.
- Bij voorkeur heb je ervaring met projectmanagement
- Je beheerst de Nederlandse en Engelse taal uitstekend, zowel mondeling als schriftelijk.
Dit krijg je als Junior Scientist
- Een uitstekend salaris vallend in schaal P2 (zie cao), passend bij je kennis en ervaring.
- 8% vakantiegeld en een bonusschema tot 5,5%.
- Uitstekend pensioen bij Stichting Pensioenfonds PGB.
- 25 vakantiedagen en 12,5 ATV-dagen per jaar.
- Goede doorgroeimogelijkheden en bijbehorende educatie.
- Korting op sport, sportkleding, Hello Fresh, een fiets en collectieve zorgverzekering.
- Jaarlijks een bedrijfsdag, afdelingsborrels en themabijeenkomsten.
- Het hoofdkantoor van de Aspen Pharma Group is in Zuid-Afrika, daarom geven wij invulling aan de Nelson Mandela Dag samen. We besteden dan één dag belangeloos voor de minderbedeelden in de samenleving.
Junior Scientist bij Aspen jouw baan?
Wil je als Junior Scientist bijdragen aan de gezondheid van patiënten wereldwijd en samen werken aan jouw ambitie en die van Aspen API op een duurzame manier? Dan gaan we graag met je in gesprek. Heb je nog een vraag? Stuur deze dan naar oss.hr.flexcenter@nl.aspenpharma.com. Laurens Tijhuis – Recruiter – neemt contact met je op.
Werken bij Aspen API
Werken bij Aspen API betekent elke dag duurzaam werken om de wereld een beetje beter te maken. Al meer dan een eeuw dragen we bij aan de gezondheid van patiënten wereldwijd. We ontwikkelen en produceren complexe, hoogwaardige Actieve Farmaceutische Ingrediënten (API’s), de werkzame stoffen in medicijnen. Deze leveren we aan klanten wereldwijd. Dit doen we samen met 750 collega’s in Nederland. Aspen API maakt deel uit van een internationaal API-netwerk met productielocaties in Nederland, de VS en Zuid-Afrika. We maken deel uit van de Aspen Group, een internationaal toonaangevende farmaceutische fabrikant met het hoofdkantoor in Durban, Zuid-Afrika. Ongeacht de functie zijn we allemaal gewoon collega’s, behandelen we elkaar met respect, werken we samen en willen we elkaar helpen. Aspen hecht groot belang aan ethisch gedrag en verwacht dat medewerkers integriteit en verantwoordelijkheid tonen in al hun handelen.
Hoe ziet de sollicitatieprocedure eruit?
Jouwsolicitatie
Reactie
sollicitatie
1e en/of 2e
gesprek
Optioneel
assessment
Jouwcontract
Welkomcollega
Stap 1: Jouw sollicitatie
Vacature gevonden die past bij jouw ambitie? Solliciteer! Staat jouw baan (nog) niet bij onze vacatures? Stuur een open sollicitatie en meld je aan voor de jobalert. Zo blijf je op de hoogte van de voor jou interessante vacatures.
Stap 2: Reactie op je sollicitatie
Zodra je hebt gesolliciteerd ontvangt je van ons een bevestigingsmail. Binnen 2 werkdagen neemt een recruiter contact met je op over het vervolg.
Stap 3: Kennismaken en 2e gesprek
We bellen je om een afspraak te maken voor een eerste gesprek. Tijdens dit gesprek maken we kennis met elkaar. Je ontmoet de manager en/of specialist en een collega uit het team. Passen jouw ambities bij die van Aspen? Zijn we allemaal enthousiast? Dan nodigen we je uit voor een tweede gesprek. Samen met de HR Business Partner en de Hiring Manager ga je meer de diepte in. Zodat jij een goed beeld hebt van Aspen en de functie en wij van jou.
Stap 4: Optioneel: 3e gesprek en/of assessment
Soms is het fijn om elkaar nog een keer te spreken om alle vragen beantwoordt te krijgen. Dan plannen we een 3e gesprek in. Bij sommige functies is een assessment onderdeel van de procedure. We bespreken altijd met jou hoe de procedure eruit ziet. Zo weet je wat en wanneer je mag verwachten van Aspen en wij van jou.
Stap 5: Jouw contract
Willen we samen onze ambities waarmaken? Dan doen wij je graag een aanbod. De HR Business Partner stemt samen met jou de arbeidsvoorwaarden af. Dit kan op locatie of telefonisch. Ben je akkoord? Dan bevestigen we dit via de mail.
Stap 6: Welkom collega!
Om ervoor te zorgen dat alles administratief ook in orde is, vragen we je enkele formulieren in te vullen en uiteraard je contract te tekenen. En natuurlijk; welkom bij Aspen API in Oss!
"*" geeft vereiste velden aan